
Dann sind Sie bei uns herzlich willkommen!
Wir bieten Fachpersonen Gesundheit, die sich aktuell in der Ausbildung zur Pflegefachperson HF/FH befinden, die Möglichkeit, während unterrichtsfreier Zeiten (z. B. am Abend oder am Wochenende) im Rahmen Ihrer Kompetenzen als FaGe Einsätze bei uns zu leisten.
So können Sie Ihre Praxiserfahrung vertiefen, im Pflegealltag mitwirken und sich schrittweise weiterentwickeln, mit einem Team, das Sie fachlich begleitet und wertschätzt.
Wir bieten Fachpersonen Gesundheit, die sich aktuell in der Ausbildung zur Pflegefachperson HF/FH befinden, die Möglichkeit, während unterrichtsfreier Zeiten (z. B. am Abend oder am Wochenende) im Rahmen Ihrer Kompetenzen als FaGe Einsätze bei uns zu leisten.
So können Sie Ihre Praxiserfahrung vertiefen, im Pflegealltag mitwirken und sich schrittweise weiterentwickeln, mit einem Team, das Sie fachlich begleitet und wertschätzt.
Ihre Aufgaben
- Selbstständige und eigenverantwortliche Pflege sowie Betreuung der Kunden/-innen zu Hause entsprechend ihren Bedürfnissen
- Mitgestaltung und Unterstützung der Pflegeprozesse, aktives Einbringen in die Pflegeplanung
- Führen der Pflegedokumentation und Leistungserfassung nach den vorgegebenen Standards
- Enger Austausch und Zusammenarbeit mit dem Pflege-Team des KZU sowie externen Betreuungsmitarbeitenden
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ oder ein entsprechendes, vom SRK anerkanntes ausländisches Diplom
- Dienstleistungs- und personenorientiertes Arbeiten mit einer hohen Empathie und einem professionellen Umgang
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise
- Teamorientierte Kommunikation und Kooperationsfähigkeit in interdisziplinären Arbeitsumfeldern
- Führerausweis Kat. B
Wir bieten
Nebst einem vielseitigen Tätigkeitsumfeld bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber bieten wir eigene Kindertagesstätten sowie Vergünstigungen in unseren Personalrestaurants. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie z.B. einer überobligatorischen Pensionskasse (60/40), einer privaten Unfallversicherung weltweit, 20% Rabatt auf Reka-Geld, mind. 25 Ferientage und zwei zusätzliche Jokertage im Jahr, subventionierte Parkplätze, um nur einige davon zu nennen.
Flex-Prämie
Kurzfristiges Einspringen wird mit einer Prämie belohnt
Kurzfristiges Einspringen wird mit einer Prämie belohnt
Reka-Geld
20% Rabatt auf Reka-Geld (max. CHF 1'000 pro Jahr) für ÖV, Benzin, Reisen usw.
20% Rabatt auf Reka-Geld (max. CHF 1'000 pro Jahr) für ÖV, Benzin, Reisen usw.
Dienste
Wir nehmen, wo möglich, Rücksicht auf Schichtwünsche und planen keine geteilten Dienste
Wir nehmen, wo möglich, Rücksicht auf Schichtwünsche und planen keine geteilten Dienste
Früchte / Wasser
Wasser, Mineral und Früchte stehen allen Mitarbeitenden gratis zur Verfügung
Wasser, Mineral und Früchte stehen allen Mitarbeitenden gratis zur Verfügung
Care Management
Wir unterstützen Mitarbeitende in schwierigen und unvorhergesehenen Lebenslagen
Wir unterstützen Mitarbeitende in schwierigen und unvorhergesehenen Lebenslagen
Aus- und Weiterbildung
Wir fördern Mitarbeitende und unterstützen sie gerne bei ihrer Aus- und Weiterbildung
Wir fördern Mitarbeitende und unterstützen sie gerne bei ihrer Aus- und Weiterbildung
Ausbildungsbetrieb
Wir sind ein anerkannter Ausbildungsbetrieb für Lernende und Studierende verschiedener Berufsgruppen
Wir sind ein anerkannter Ausbildungsbetrieb für Lernende und Studierende verschiedener Berufsgruppen
Sozialleistungen
Überobl. Pensionskasse (60/40), private Unfallversicherung weltweit und Lohnfortzahlung 100%
Überobl. Pensionskasse (60/40), private Unfallversicherung weltweit und Lohnfortzahlung 100%
Ihr Arbeitsort
Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an
Claudia Rabadzijev
Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess
Sabrina Jung
Mitarbeiterin Rekrutierung
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