In dieser vielseitigen Funktion unterstützen Sie unser Finanz- und Rechnungswesen und übernehmen Aufgaben in der Fakturierung sowie in der Finanz- und Betriebsbuchhaltung. Sie stehen Bewohner/-innen, Angehörigen und externen Stellen bei Fragen zur Seite und sorgen mit Ihrer sorgfältigen Arbeitsweise für zuverlässige und transparente Abrechnungsprozesse.

Ihre Aufgaben

Fakturierung von stationären Aufenthalten, Medikamenten und weiteren Leistungen
Sicherstellung einer transparenten und vollständigen Fakturierung
Anlaufstelle bei Fragen zur Buchhaltung für Bewohner/-innen, Angehörige und externe Stellen
Mitarbeit bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
Unterstützung im Mahnwesen
Selbstständige Bearbeitung definierter Aufgaben in der Finanz- und Betriebsbuchhaltung
Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Arbeitsprozesse

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung EFZ oder gleichwertige Ausbildung
Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Gesundheitswesen
Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen von Vorteil
Erfahrung mit Abacus, Lobos, Perigon oder vergleichbaren Lösungen von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Zuverlässige, diskrete und teamfähige Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten

Wir bieten

Mehr als nur ein Job: Freuen Sie sich auf attraktive und zeitgemässe Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Benefits – zum Beispiel zwei zusätzliche freie Tage pro Jahr oder die Förderung Ihrer internen Laufbahnmöglichkeiten. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bei einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitgeber.

Unsere Standorte sind gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Zudem stehen Ihnen Parkmöglichkeiten direkt auf dem Areal zur Verfügung. Eigene Kitas sowie je ein Gastrobetrieb in Bassersdorf und Embrach sind ein zusätzliches Plus im Arbeitsalltag.

KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit

Gleichheit
Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und Lohngleichheit

Care Management
Wir unterstützen Mitarbeitende in schwierigen und unvorhergesehenen Lebenslagen

Flexible Ferien
Mitarbeitende können (auch tageweise) unbezahlten Urlaub beziehen oder Ferientage einkaufen

Interne Kitas
Subventionierte Betreuungsplätze in den betriebseigenen Kitas in Bassersdorf und Embrach

Betreuungstage Angehörige
Wir gewähren bezahlte Betreuungstage für Angehörige und Kinder

Flexible Arbeitszeiten
Wir bieten, wo möglich, Homeoffice und Gleitzeit

Ihr Arbeitsort

Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an

Adriana Bottlang-De Feo

adriana.bottlang@kzu.swiss

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess

Sabrina Jung

Mitarbeiterin Rekrutierung

Kontaktformular

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Bewerbungsprozess

Über uns

Das KZU Kompetenzzentrum Pflege und Gesundheit ist fest im Zürcher Unterland verwurzelt – mit vier Standorten in Embrach, Bassersdorf, Nürensdorf und Winkel und knapp 700 Mitarbeitenden sowie 86 Lernenden und Studierenden in 18 verschiedenen Berufen. Bei uns finden Sie ein breites Spektrum an Tätigkeitsfeldern und Dienstleistungen unter einem Dach: Langzeit- sowie Akut- und Übergangspflege, Spitex, Tageszentrum, Ergo- und Physiotherapie, Gastronomie und betriebseigene Kitas und viele mehr.
Was uns verbindet? Der Mensch, der im Zentrum steht – ob als Bewohnende, Kunden, Mitarbeitende oder Angehörige. Im Alltag spürbar in der Zusammenarbeit über Berufs- und Standortgrenzen hinweg, in echtem gegenseitigem Respekt und in einem Umfeld, das innovativ denkt und trotzdem bodenständig bleibt.
Für Sie bedeutet das: gezielte Weiterbildungen, die Ihre Karriere voranbringen. Attraktives Reka-Geld, das für mehr Freiheit in Ihrer Freizeit sorgt, eine grosszügige Ferienregelung sowie eine Vielzahl weiterer Benefits, die Raum lassen für das, was abseits der Arbeit zählt. Und ein Team, das Sie vom ersten Arbeitstag an willkommen heisst – regional verankert, interprofessionell vernetzt, sinnstiftend in allem, was es tut.

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Das zeichnet uns aus

Wir sind stolzer Inhaber des «Prädikats UND». Mit dem «Prädikat UND» werden Unternehmen und Organisationen ausgezeichnet, die Vereinbarkeit und Gleichstellung in Strategie, Struktur und Kultur verankert haben, über ihre internen Prozesse aktiv fördern und so ein definiertes Qualitätsniveau erreichen.